Smart Conseil est un éditeur de logiciels, nous offrons à nos clients des solutions dans le domaine de l’intelligence artificielle et la data science ainsi qu’une expertise pour accompagner leur processus de transformation digitale.
Dans le cadre de notre croissance et du développement de notre practice « recrutement », notre équipe Ressource Humaine recrute des Assistants en Recrutement fraîchement diplômé H/F (Bac+3 / Bac+5).
Vos principales missions seront :
* Définir une stratégie de sourcing pour attirer les meilleurs talents, en identifiant notamment les supports et canaux adaptés : annonces, job-boards, réseaux sociaux, forums/salons, cooptation.
* Piloter de manière proactive les processus de recrutement des candidats (rédaction et publication des annonces, analyses des profils, pré-qualification téléphonique et entretiens RH, planification des entretiens avec les opérationnels, formalisation et communication de l’offre).
* Gérer les aspects administratifs du processus (édition des contrats, mise à jour des bases de données , relation avec l’administration du personnel, pilotage de l’onboarding…).
* Développer et animer votre vivier de candidats
* Suivi de l’intégration et des périodes d’essai.
* Gestion des relations écoles: participation aux forums et suivi des actions et conventions.
Les exigences:
* De formation supérieure BAC+3/ BAC+5 (école de commerce ou formation RH), vous possédez une expérience de 1 ans ou vous êtes fraîchement diplômé et vous cherchez une première expérience.
* Vous êtes une personne dynamique, curieuse, qui aime relever des défis et qui nous aidera, par son temps et ses idées, à continuer à innover dans nos pratiques RH.
* Vous avez la capacité à comprendre les enjeux et problématiques de l’entreprise et à en déduire des axes d’amélioration.
* Reconnu(e) pour vos capacités d’écoute et de communication ainsi que pour votre sens du service, vous êtes à l’aise pour échanger dans un environnement professionnel et être force de proposition.