Chargée commercial(e) junior

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Le chargé(e) sera responsable de la prospection et du développement commercial pour le centre de formation. Il est en charge de qualifier les prospects et de les convertir en clients. Il assure également le suivi commercial des clients

Dans ce cadre, vous aurez pour mission de : 

-Identifier les besoins des entreprises et des particuliers en matière de formation

-Négocier avec des clients et concevoir des plans stratégiques pour développer des nouveaux partenariats.

-Identifier de nouvelles opportunités commerciales, prospecter activement et conclure des transactions.
-Analyser le marché, surveiller les tendances, évaluer la concurrence et adapter les stratégies en conséquence.
-Interpréter des données, évaluer les performances et prendre des décisions basées sur des chiffres est cruciale.

-Assurer le suivi des clients après la vente et savoir les fidéliser

Profil :

De Formation Bac+2 minimum en commerce ou équivalent, avec une expérience réussie en développement commercial, une forte connaissance du secteur de la formation professionnelle est souhaitable.

Aptitudes comportementales :

-Excellent relationnel et aisance à l'oral

-Capacité de persuasion et de négociation

-Rigueur et organisation

-Autonomie et esprit d'équipe

-Sens de l’écoute et aptitude à créer un environnement de travail agréable (comprendre les besoins des clients, les former si nécessaire et favoriser un climat de travail positif.)

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